Работа без трудовой книжки по трудовому договору. Положен ли отпуск и
Кирилл Ермилов
Работа без трудовой книжки по трудовому договору. Положен ли отпуск и соц. услуги?
Деда в феврале 2017-го года перевели на работу без трудовой книжки. Он работает охранником на шлагбауме в больнице. Положен ли ему отпуск? На какие статью ссылаться? Куда жаловаться?
Ответы:
Счастливчик
Полноценные трудовые отношения, коль заключен трудовой договор. Разумеется, отпуск положен.
Если непременно хотите "жаловаться" - в прокуратуру или Инспекцию по труду.
росомаха злая
что значит - ПЕРЕВЕЛИ?? Если он был на одной должности, а перевели на другую, то трудовая никуда не делась. Там просто ставится запись о переводе. Отпуск положен ВСЕМ.
Забортомжизни
Либо он работает согласно законодательства, на основном месте работы, по трудовому договору, то и запись в трудовой книжке никуда не денется, и отпуска, и больничные. А если он работает по ДГПХ, то ничего не положено.
Bel.ka
Если договор ГПХ, то отпуска оплачиваемого нет, записи в трудовой нет, отчисления в ПФР и ОМС -есть.
Трудовое право: Работодатель изменил рабочий график пока я был на больничном без моего ведома
Трудовое право: Для получентя РВП нужен трудовой договор?
Финансовое право: Помогите с вопросом (только знающие люди!!!)
Трудовое право: повтор вопрос. Какие документы обязательно нужны в РФ, для создания трудовой книжки.
Трудовое право: Вопрос о выплате при увольнении
Трудовое право: Скиньте пожалуйста, образец заявление, на ежегодный оплачиваемый отпуск, для ветеранов боевых действий.
Трудовое право: 20 сентября должна идтив отпуск по БиР, сегодня гинеколог всё переиграла и назначила на 25 сентября выписку больничного
Семейное право: Когда нужно выплачивать за ребёнка алименты?
Семейное право: Помогите советом, пожалуйста. Ситуация такая:
Семейное право: с момента развода не прошло 300 дней ребенка записали на бывшего мужа обратились в суд с заявлением